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【使用说明】

表格界面:表格界面,信息内容以表格的形式显示,当前功能包含如下信息内容(所含示例数据皆为虚构,如有雷同,纯属巧合):

编号主题说明
1系统功能说明 《人事管理系统》是一个协助各单位科学、全面、高效地进行人事管理的系统,它参考了哈佛人力资源管理理论,根植于国内人事管理的实际情况,实用而科学。 在内容上,它包括了人事变动(新进员工登记、员工离职登记和人事变更管理)、考勤(考勤、加班、出差管理等)、员工培训(培训管理和学历记录)、考核与奖惩、人事档案完整资料(基本资料、人事合同、生理状况、户籍、政治情况、投保管理、担保情况等)等内容。 在操作上,它集输入、维护、查询、筛选、统计和各种处理为一体,信息导入导出方便共享,灵活、专业的报表设计,形象、增强的数据处理,完美的信息图形分析,用户可自定义自开发这些功能! 可以概述为如下特点:功能强大,易学易会,信息共享,随心设计,SQL语句处理信息,无代码开发。 一、《人事管理》能够做什么 1、 科学管理员工档案,优化分类,全面反映员工情况 2、 管理人事变动信息,优化人员配置 3、 管理考勤信息,保证工作秩序 4、 纪律员工培训信息,保证员工量才使用 5、 管理员工奖惩信息,促进员工积极向上 二、《人事管理》的功能结构 信息内容(信息表)是核心,输入、处理、报表(输出)、分析是应用:系统围绕信息内容(信息表),来实现输入、处理、报表(输出)、分析等功能。 输入功能:含“设计录入格式”、“模式录入”、“表格界面”等三大界面。可利用“设计录入格式”界面根据自己的喜好设计录入界面;可任意选择“模式录入”和“表格界面”两大输入界面进行输入工作。 输出功能:含“报表显示”、“报表修改”、“新建报表”三大界面。可利用“报表显示”界面对所需输出的报表进行模拟显示和打印;可在“报表修改”界面中对报表格式进行修改设计;可在“新建报表”界面中导入自己制作的报表图形,来自行设计报表。 处理功能:其中包括“横向筛选”、“纵向筛选”、“计算操作”、“信息增强处理”四种功能。可在“横向筛选”和“纵向筛选”中进行信息筛选,在“计算操作”中进行字段计算处理,在“信息增强处理”中对数据进行处理。 分析功能:即图形分析,可在“信息分析”界面对所需分析的数据进行图形分析。系统具有强大的图形分析设计功能,单击“图形编辑”按钮,可在“图形编辑”窗口中设计各种精美的图形。   三、使用和增加你所需的基础管理内容 1、 对需要增加的内容从应用的角度分析,确定需要管理的基础信息。 2、 增加管理内容要从信息表开始。 3、 设置计算字段和建立运算树。 4、 设计输出报表和分析图表。 5、 根据结果与目的的对比,优化信息表设计。 四、处理信息 为了适应信息处理的各种需求,系统设计开发了“运算树”,采用SQL语句处理信息。所有的处理过程均对用户透明,同时用户也可以自己设计处理过程。 五、信息表的作用 1、 维护和存储基础信息,作为应用的原始数据。 2、 用于查询、筛选和统计。 3、 作为运算处理的中间和最终数据,用于报表和分析图形数据源。 六、制作报表 1、 报表的两种形式 报表有单记录表和多记录表两种形式。 2、 报表的分区(只适用于多记录表) 一般一张多记录表分标题区、表头区、细节区、汇总区、报表区、页头区、页脚区等七个区域。 3、 报表设计技巧 1)增加报表设计区域:单击系统工具栏上的“隐藏文档管理树”按钮,然后单击“报表设计”区工具栏上的“属性检查框”前面的小方框,使小方框中的“√”消失,即可使“报表设计”区增加到最大。 2)使所需控件到达最上层:选择所需控件,单击“报表设计”区工具栏上的“前面检查框”的小方框,使小方框内出现“√”,即可使所需控件到达最上层。 3)复制控件:选择所需复制的控件,单击“报表设计”区工具栏上的“复制当前对象”按钮,然后将鼠标移动到所选控件的边框上,按下左键并拖动所复制的控件到所需位置即可。 4)选定控件:单击“报表设计”区工具栏上的“控件选择”组合框的下拉按钮,在该框中选择所需控件名,即可选定控件。 七、设计有意义的分析图表 本系统除可以打印输出报表外,还可以打印输出图形,可单击系统工具栏上的“信息分析”按钮,出现“图形分析”界面,单击该界面工具栏上的“图形编辑”按钮,出现“图形编辑”窗口,可在该窗口中对分析图表进行编辑(在“图形编辑”窗口中可对分析图表进行微调)。
2采用模式录入界面 1、选择对应管理的节点 2、单击“模式录入”按钮 3、进行数据录入,可以使用Tab键来移动输入焦点。 4、单击底部的保存按钮,保存录入。
3打印各种报表 1、在已经录入数据的前提下,选定需要打印的记录。 2、单击“报表显示”按钮。 3、单击“打印”按钮,打印报表。 4、关于打印设置,可以在显示与打印窗口中
4事务查询 1、通过单击表格列头进行排序,注意排序是逻辑和累计的,单击“取消 排序”按钮可取消排序。 2、利用表格上方的“临时筛选”进行筛选,具体使用参考系统帮助。

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